Manager Management Development (w/m/d)

Vollzeit, unbefristet

Berlin, Dusseldorf, Munich

Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Als Familienunternehmen sind wir in 27 Büros auf vier Kontinenten tätig. Unsere Mission ist es, Menschen und Organisationen eine Zukunft zu geben.

Gemeinsam mit unseren Kunden entfalten wir Potenziale von Menschen und Organisationen, um mit und an ihnen zu wachsen. Unsere Leistungen bündeln wir in drei strategischen Geschäftsfeldern: Leadership Advisory, Management Consulting sowie Empowerment & Acceleration.

Wir sind davon überzeugt, dass ein respektvolles, wertschätzendes und resultatorientiertes Führungsverständnis der Erfolgshebel für Organisationen der Zukunft ist.

Leading by #WePowerment

Unser Competence Center Management Development bietet unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle, auf Unternehmen, Zielgruppe und Branche zugeschnittene Entwicklungsprogramme, Campuslösungen und Executive Coaching.

Job description:

  • Verantwortliche Projektleitung komplexer Kundenprojekte im Bereich Corporate Learning und operativer Aufgaben als Berater, Trainer, Coach und Moderator
  • Konzeptionen und Durchführung von Development-Themenstellungen: Learning Architecture, Learning Management, People Development, Leadership Development, Trainings und Seminare, etc.
  • Intensive projektbezogene  Zusammenarbeit mit anderen Beratungs-Practices von Kienbaum (integrierter Beratungsansatz)
  • Eigenständiges Kundenmanagement sowie Unterstützung bei der Akquise und bei der Gewinnung von Projekten

Requirements:

  • Sie verfügen über ein überdurchschnittlich erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches, psychologisches oder geistes-/sozialwissenschaftliches Master- oder Diplomstudium, idealerweise mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt
  • Sie haben Erfahrung in der Projektleitung komplexer Kundenprojekte und besitzen sehr gute Kenntnisse auf dem Gebiet des Human Ressource Managements
  • Sie haben mindestens 5 Jahre Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von social blended Learning Leadership Programmen
  • Sie zeichnen sich durch hervorragende analytische Fähigkeiten und einen strukturierten, äußerst selbstständigen Arbeitsstil aus
  • Sie überzeugen mit außergewöhnlicher Einsatzbereitschaft, Kundenorientierung und Souveränität
  • Reisebereitschaft und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir ebenso voraus wie den sicheren Umgang mit Microsoft Office-Tools

Unsere Benefits

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Kontakt

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich bitte über unser Karriereportal mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Weitere Informationen finden Sie auf www.kienbaum.de/karriere http://www.kienbaum.com/karriere.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Barbara Hinse-Hönsch unter barbara.hinse-hoensch@kienbaum.de oder +49 221 801 72 - 773.