Trainee Executive Search und Compensation & Performance Management (w/m/d)
Vollzeit, befristet
Zurich Seefeld
Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Menschen und Organisationen eine Zukunft geben, ist unsere Mission – seit über 75 Jahren. Unsere Leistungen bündeln wir in den strategischen Geschäftsfeldern: Leadership Advisory, Management Consulting sowie Empowerment & Acceleration.
Kienbaum ist weltweit mit 26 Büros auf vier Kontinenten vertreten.
Kienbaum – Leading by #WePowerment
Unsere Executive-Search-Beratung gehört weltweit zu den Top 10 der führenden Beratungsgesellschaften. Ob Berlin oder Beijing, ob Mittelstand oder Konzern: Wir steigern die Wertschöpfung bei unseren Kunden, weil wir die jeweils passenden KandidatInnen von hoher Güte finden und für neue Herausforderungen begeistern.
Aufgaben:
- Projektorientierte Administration
- Begleitung von Assessments (Executive Search)
- Research und Kandidatenansprache (Executive Search)
- Mitarbeit bei der Analyse und Erstellung von Vergütungsstudien und -reports (Compensation & Performance Management)
- Durchführen von Recherchen und Aufbereitung von arbeitsmarktrelevanten Trends und Prognosen (Compensation & Performance Management)
- Zusammenarbeit mit den Consultants
Anforderungen:
- Bachelor Studium oder ein KV Abschluss (oder eine gleichwertige Ausbildung)
- Eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Ausgesprochene Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und MS Office Kenntnisse sowie Englischkenntnisse
Unsere Benefits
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