Aufgaben:

  • Projektorientierte Administration
  • Begleitung von Assessments (Executive Search)
  • Research und Kandidatenansprache (Executive Search)
  • Mitarbeit bei der Analyse und Erstellung von Vergütungsstudien und -reports (Compensation & Performance Management)
  • Durchführen von Recherchen und Aufbereitung von arbeitsmarktrelevanten Trends und Prognosen (Compensation & Performance Management)
  • Zusammenarbeit mit den Consultants

Anforderungen:

  • Bachelor Studium oder ein KV Abschluss (oder eine gleichwertige Ausbildung)
  • Eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise
  • Ausgesprochene Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und MS Office Kenntnisse sowie Englischkenntnisse

Unsere Benefits

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Dein Kontakt

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Weitere Informationen findest Du auf www.kienbaum.de/karrierehttp://www.kienbaum.com/karriere.
Bei Fragen wende Dich gerne an Sarah Schumacher unter sarah-sophie.schumacher@kienbaum.de oder +49 211 9659-183.